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 2023年6月，重慶鋼鐵簽訂陸豐核電站５、６號機組管道支架用鋼板供貨合同，并通過中廣核工程有限公司的質量體系檢查，正式拿到核電用鋼市場入場券，這是重慶鋼鐵進軍風電用鋼領域后的又一新突破。
 

7月28日晚，第31屆世界大學生夏季運動會在成都隆重開幕。當晚，圣火經傳遞后在體育館外的火炬塔被引燃，該火炬塔最重要、技術難度最高的塔座全部由重慶鋼鐵供貨。
 

8月22日，重慶鋼鐵的“三峰”建筑鋼材順利拿下西渝高速鐵路建設建筑鋼材供應大單，總供應量預計達41萬噸，是重慶鋼鐵歷史上的最大訂單。
 

2023年上半年，重慶鋼鐵實現碼頭原料卸載961萬噸，較去年同期提高19.5%，鋼材發(fā)運541.77萬噸，較去年同期提升45.87%。

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重慶鋼鐵憑什么能跑出這樣的“加速度”？在這條發(fā)展之路上，重慶鋼鐵不斷強“根”鑄“魂”，全覆蓋建立“黨建+”模式，推動黨建與生產經營、改革創(chuàng)新等深度融合，有效凝聚共識、形成合力，大大提升了企業(yè)的品牌集中度、核心競爭力和盈利能力。
 

筑牢高質量發(fā)展安全底座
 

“我宣誓，嚴守安全規(guī)章制度，嚴查隱患，嚴格落實各項安全措施，堅決做到黨員帶頭不違章、黨員帶頭查違章、黨員身邊無違章”。在重慶鋼鐵物流運輸部成品黨支部“黨員改善日”活動現場，3名支委正在進行反違章宣誓，這是成品黨支部落實黨員“雙帶一無”反違章主題黨日活動的一個縮影。
 

成品黨支部將每月最后一周的“全員改善日”定為“黨員改善日”，要求在崗黨員服務現場工作，發(fā)揮黨員的安全履職能力，從工藝、技術、設備本質安全方面，研究解決現場存在的隱患，黨支部每周督察通報，將成效納入員工每月績效評價；落實黨支部委員“一崗雙責”。制定成品黨支部“黨建+安全”生產實施方案和工作要點，推進黨建和安全生產同謀劃、同部署、同推進、同檢查、同考核，有效推進上下工序協(xié)同、兄弟單位間橫向協(xié)作，讓黨建與業(yè)務形成強大合力。
 

通過深入實施“黨建+安全”活動，拓展黨建與業(yè)務融合的廣度、深度，實現了“黨建帶動生產工作更有成效，生產工作讓黨建工作落到實處”的良好局面。
 

黨建+安全”活動達到“1+1＞2”的效果，現場安全能力穩(wěn)步提升。2月，黨員與員工、協(xié)力工開展了1+N結對23對，帶頭查找安全隱患排查280條、整改隱患280條，開展安全培訓28次，參培達1300人次，為生產目標順利實現提供了堅實保障。
 

數智化賦能制造轉型
 

傳統(tǒng)產業(yè)要實現轉型發(fā)展，“數智化”是首要工作目標。重慶鋼鐵融入中國寶武大家庭后，推進了大量提質增效技改工程和綠色智造項目，借助制造業(yè)數字化轉型大趨勢，走上了“數智重鋼”之路。
 

在重慶鋼鐵的智慧指揮中心，從煉鐵、煉鋼到軋鋼的生產數據，在大屏上都一目了然。工作人員不僅可以遠程掌握生產情況，還能利用機器手臂完成高風險工作。像這樣的智能化改造，在該公司已成為新常態(tài)。
 

該公司設備管理部副部長肖崇偉介紹，重慶鋼鐵近年來在開發(fā)經營管控智慧平臺系統(tǒng)上下足了功夫，目前該系統(tǒng)第一期已成功上線，第二期預計2023年年底完成。應中國寶武“應上盡上”云服務功能的基本要求，該平臺重構了15個信息化應用場景及功能，聚焦核心業(yè)務流程，融合了重慶鋼鐵經營管理、制造運行、現場生產執(zhí)行的業(yè)務需求，實現了產、供、銷業(yè)務的全面整合貫通，是“重慶鋼鐵的大數據庫”，實現了全工序運行狀態(tài)實時監(jiān)測等功能。第二期將在第一期系統(tǒng)的基礎上增加和優(yōu)化能源動態(tài)管控系統(tǒng)、設管管理系統(tǒng)、決策支持系統(tǒng)。該平臺第一期的成功上線，是重慶鋼鐵智慧制造邁向“云時代”，加快推進智慧制造轉型升級，推進“產業(yè)智慧化、智慧產業(yè)化”進程的重要手段。
 

在5G場景應用方面，重慶鋼鐵依托5G虛擬核心專網，充分發(fā)揮5G 網絡的大帶寬、低時延、廣連接的特性，確保了“ 關鍵生產數據不出園區(qū)”，《5G+煤倉存料智能監(jiān)測系統(tǒng)》的場景應用在重慶鋼鐵落地開花，實現了“5G+工業(yè)互聯(lián)網”服務于核心生產經營環(huán)境，標志著重慶鋼鐵生產管控邁向“云時代”。
 

一系列的智慧改造，為重慶鋼鐵大力推進新產品研發(fā)提供了強勁動力。重慶鋼鐵近年來研發(fā)制成的汽車大梁用鋼，具有強度高、延伸性強的特點，這也是企業(yè)首次在該領域實現技術突破。
 

實際上，重慶鋼鐵一直堅持將黨建工作與企業(yè)生產經營管理同研究、同部署，科學提出“1366”工作總布局，即堅定以高質量黨建引領企業(yè)高質量發(fā)展一個方向，抓實安全環(huán)保、智慧制造、協(xié)同創(chuàng)新三大重點，實施領航工程、鑄魂工程、強基工程、英才工程、陽光工程、聚力工程六大工程，深化政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、 紀律建設和群團建設，同時把制度建設貫穿其中的六大建設。同時，將公司生產經營的戰(zhàn)略性任務融入黨建工作布局當中，確立“1111”工作目標，即“一個黨委一個品牌、一個支部一項特色、一名黨員一面旗幟、一名員工一項創(chuàng)新”，抓住一個又一個發(fā)展機遇。
 

繪靚“雙碳”新畫卷
 

黨的二十大報告中，再次強調了我國的“雙碳”目標，指出要積極穩(wěn)妥地推進碳達峰碳中和，并且從碳排放雙控、能源革命等方面做了具體部署。重慶鋼鐵堅定不移走生態(tài)優(yōu)先、綠色低碳的高質量發(fā)展道路，通過摸排、分析碳排放、能源結構、能源利用回收現狀，研究部署“雙碳”路徑和減碳措施。編制《重慶鋼鐵碳達峰及低碳發(fā)展規(guī)劃》（2022年-2035年），制定了“近期、中期、遠期”三個階段減碳量目標（2023年實現總量達峰，2030年對比2020年減碳29%，2035年對比2020年減碳37%），構建了由能源環(huán)保部集中統(tǒng)籌管理、各生產單位分散運行的“兩級管理”機制。
 

7月，重慶鋼鐵能源環(huán)保部特殊廢水項目配合生產單元成功完成氧氣管網聯(lián)通，特殊廢水系統(tǒng)進入通氧調試階段，標志著重慶鋼鐵高濃度廢水處理技術的成功應用，重慶鋼鐵向廢水零排放目標邁進了一大步。而這只是重慶鋼鐵近年來通過“三治四化”（廢水零排放、廢氣超低排、固廢不出廠，潔化、綠化、美化、文化）打造重慶市綠色工廠的舉措之一。
 

截至2023年5月5日，重慶鋼鐵噸鋼廢水排放量創(chuàng)歷史新低，優(yōu)于年度挑戰(zhàn)目標，較設計值降低20%，實現全流程節(jié)水成本同比下降超過27萬元/月。
 

有效治理工業(yè)“三廢”，讓重慶鋼鐵建設綠色廠區(qū)得以提速。在“四化”方面，重慶鋼鐵也大刀闊斧地進行了改造，打造理念超前、技術領先、環(huán)境宜人、景色優(yōu)美的現代化花園工廠。
 

隨著“三治四化”工作的深入開展，2022年重慶鋼鐵已獲評為市級綠色工廠，目前正在籌備創(chuàng)建國家AAA級旅游景區(qū)。每年“三·二八榮譽日”及“六·五環(huán)境日”，重慶鋼鐵舉行文化活動，邀請周邊居民、員工家屬走進廠區(qū)，感受綠色工廠帶來的“不一樣的鋼鐵企業(yè)”，讓重慶鋼鐵綠色發(fā)展理念不斷深植于廣大干部員工及周圍群眾內心，綠色重鋼、環(huán)境友好的城市鋼廠、花園式鋼廠的形象在社會大眾心中重塑。
 

重慶鋼鐵創(chuàng)新“黨建+”模式的工作理念，堅持把黨建工作貫穿生產工作全過程，切實實現“1+1＞2”黨建集成效應，讓黨建“軟實力”成為“硬支撐”，走出了一條黨建工作與生產工作“領航賦能、同頻共振”的康莊大道。